希望退職という名のリストラ！

40代後半で退職勧告！？

(えっ、ホントに辞めたの？・・）

メーカーに用事があって久しぶりに知り合いに会おうと思ったらすでに退職したとのこと。

去年から今年にかけて数人辞めていた。

40代後半から50代前半の営業マンが希望退職したらしい・・

「希望退職」・・なんじゃそりゃ・・・

その会社では通常の退職金＋200万円が支払われるらしい。

うーん・・200万じゃあ1年分の生活費にもならない。

辞めた人たちがその後、どうしたか聞いてみた。

友人の会社を手伝う。

親戚のお店に勤めた。

何もしていない・・・

など。おそらく、給料は大幅に下がったと思われる。

この年代は金がかかる。
子供たちが大学に行く年頃だからだ。
住宅ローンもあと10年近くは残っている人も多い。

それなのに退職したのか・・

ホントに「希望」したのかなあ・・

まあ、よい見方をすれば退職金が出ただけまし。

地方の流通業に勤めている50代の人は係長のまま数十年、昇進なし。
ボーナスは毎年少なくなり、30年前は年間５か月分でていたのが今年は0.5か月になってしまったそうだ。
でも彼は「首にならないだけよしとしよう」と言っている。

・・あなたはこの現状をどう思う？・・